根据《浙江省普通高等学校2020年春季开学返校工作指引》《浙江省2020年春季开学学校卫生防疫工作检查清单》《浙江省教育厅办公室关于做好2020年高校春季开学工作的通知》等文件要求，按照学校统一部署，为确保返校后职工管控工作顺利有序，切实落实开学工作方案、日常防控方案、应急预案等工作方案，以及师生日检制度、校园安全管理制度、外出审批制度、因病缺勤报告制度等工作制度，全面实行网格化管理，威廉希尔决定成立职工日常防控工作组，具体要求如下：

一、工作组组成

组长：柴志贤

副组长：张莲

成员：任夫元、任扬、汪博林、黄小玲、蓝莹、王磊

应急处置联络员：柴志贤（A岗）、张莲（B岗）

二、工作组职责

1.认真落实上级布置的各项防控工作，做好应急处置相关工作。实行责任人制度，各项工作专人负责、专人落实，确保防控与学院各项工作有序开展。责任人：柴志贤、张莲。

2.做好师生日检（晨检、午检）的动员，确保在杭员工日检率百分之百，发动职工助理做好员工上门日检，确保及时准确了解员工健康状况，做好日检结果的及时核对与信息报送，发现问题及时处置。做好校外住宿员工联系与健康管理与监控，发现问题及时向属地报告。责任人：任扬、汪博林。

3.做好外出审批工作，按照外出审批程序，严格办理员工外出管理审核，做好台账管理，向员工明确外出纪律，不得私自外出。校内外住宿员工一律不得进出娱乐场所。返校后，员工离杭需要提交申请，事由充分，出具外出承诺书，经学院批准并报学校备案同意方可。返校后，不允许在杭员工离开浙江省域。责任人：柴志贤、汪博林。

4.做好因病缺勤报告。上门日检发现健康问题的，及时通知任课老师，并第一时间报校医院（87557328）或校园110（87557110）。及时告知任课教师线下教学员工名单，提醒教师课前发现缺课员工第一时间告知教学秘书，由辅导员协同核实情况，针对因病缺勤者，做好记录。针对发烧等疑似情况，及时拨打电话，辅导员需第一时间陪同到现场进行协调处理。责任人：黄小玲、任扬、汪博林。

5.做好信息摸排。按员工分类，及时准确掌握员工所在地点，身体健康与学习情况等信息，及时按要求完成各条线信息报送。有异常情况及时报告学院防控工作组。责任人：任扬、汪博林、蓝莹。

6.做好寝室卫生监督管理。宿舍值班辅导员需定期检查员工宿舍，确保宿舍卫生环境良好。监控宿舍用电情况，要求员工不得在宿舍使用大功率电器。责任人：任扬、汪博林。

7.学院行政或专职教师需做好自我健康测评。身体不舒服并有发烧嫌疑的，如实进行健康申报，告知学院人事专员，按规定流程上报，并及时报人事处按相关规定办理请假等手续。责任人：黄小玲 王磊。

8.进一步做好教学管理。教学秘书做好部分课程线下线上同步协调工作，确保教师、教室、员工多方联通无障碍。做好课堂考勤，发现有不舒服甚至发热员工及时拨打教室紧急联系电话。要求员工要有一定间隔就坐。做好教学任务下达、毕业论文答辩、期末考试等工作预案。责任人：黄小玲 蓝莹。

9.及时关注舆情。及时了解员工生活等方面的诉求与建议，及时做好沟通、反馈与解释工作，确保境内外员工安全稳定。出现问题第一时间报告，并及时处理。责任人：任扬、汪博林。

10.做好职工招生与缴费工作。持续关注职工招生系统各项信息，查阅申请员工信息，即时跟进反馈。做好员工材料审核及录取各项工作。持续做好员工学费收缴及出入境管理相关工作。责任人：任夫元、任扬、汪博林。

                                                                                                                               威廉希尔

                                                                                                                            2020年4月30日